Extra small - iPhone
  Small - iPad portrait
  Medium - iPad landscape
  Large - Desktop

203.051 vacatures

19 okt 2020

Back-end Developer

Branche Automatisering en ICT
Dienstverband Zie onder
Uren 32 - 40 uur
Locatie Rotterdam
Opleidingsniveau HBO / bachelor
Organisatie Careermaker Rotterdam Klantcontact
Contactpersoon Mevrouw Z. Fekkes
06-83529605

Informatie

Bedrijfsomschrijving

Met onze autopas voor Tanken, Laden, en Parkeren, maar ook Carwash, bieden wij administratief gemak aan 50.000 ondernemers in heel Nederland. Niet voor niets zijn wij marktleider. We zijn gedreven, ook als werkgever. We werken er hard aan om één van de meest aansprekende werkgevers van Nederland te zijn. Werkgeluk staat centraal. En de meeste collega’s zijn maatschappelijk betrokken. Niet dat je vegetariër of veganist moet zijn, maar wel dat je graag meewerkt aan een betere wereld. Elke dag weer.

Onze cultuur:

Je hebt bij ons alle vrijheid om je werk vorm te geven en je bepaalt je eigen werktijden. Wij zijn een informele organisatie; er is vrijwel geen hiërarchie. Meestal is dat fijn, soms is dat uitdagend. Want met vrijheid komt verantwoordelijkheid. Er is geen baas die jou de maat meet; dat doen we met elkaar in zelfsturende teams. Je moet dus over een gezonde dosis zelfreflectie beschikken en feedback durven vragen en geven. Als deze ruimte bij je past is dit een heerlijke omgeving.

Wat ook onze cultuur is:

Naast dat we met elkaar hard werken, maken we tijd voor leuke dingen. Dus niet alleen een (digitale) borrel. Maar ook game/spelletjes avonden, filmavonden (of middagen), wandel-challenges. We vieren successen (laatst nog met een superheldenfeest, want er werken alleen maar helden bij MKB Brandstof), maar hebben ook aandacht voor de dingen die niet helemaal soepel gaan.

We houden van verrassingen en we zorgen ervoor dat die er zijn. Wil je met je team op stap? Daar is budget voor, regel het!

Functieomschrijving

Back-end developer met een stapel ervaring gezocht!

Wil jij verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen van software voor 50.000 ondernemers? En ben je toe aan de volgende stap in je loopbaan?

Voor een optimale dienstverlening aan onze 50.000 deelnemers zoeken wij versterking. Word jij onze nieuwe back-end developer?

Jouw rol:

Als back-end developer richt jij je op de ontwikkeling van applicaties voor onze klanten en onze eigen werknemers. Je denkt actief mee met het team om oplossingen effectief, efficiënt, schaalbaar en toekomstbestendig in te richten.

Je komt terecht in het (AWS) DevOps team en samen helpen jullie onze dienstverlening te verbeteren.

Een greep uit je taken

● Transacties in kaart brengen en integreren met PEGA.
● Werken in AWS aan ons Document Management System en factuurgeneratie-engine met factuurtemplates (snap jij deze zin? Dan ben je misschien de juiste persoon voor deze baan!).
● Meebouwen aan integrale oplossingen in ons landschap.
● Zorgen dat onze ondernemers aan het eind van de maand hun verzamelfactuur krijgen.

Je werkt hiervoor o.a. met:

● AWS (Lambda, DynamoDB, API Gateway)
● NodeJS / Javascript
● Serverless computing (AWS Lambda, Azure Functions, Google Cloud Functions)
● IaC - CloudFormation/Terraform
● Docker
● Python

Functie-eisen

Als back-end developer heb je ervaring met het ontwikkelen van back-end services en het met elkaar integreren van verschillende systemen. Code-kwaliteit vindt je belangrijk en je hebt een sterke focus op de mate van het onderhoud en herbruikbaarheid van de opgeleverde functionaliteit. Je bent enthousiast, leergierig en hebt passie voor het ontwikkelvak. Je bent resultaatgericht en haalt plezier uit samenwerken in een DevOps team.

Wat neem jij mee als back-end developer?

● Minimaal hbo werk- en denkniveau.
● Relevante werkervaring is een must.
● Kennis van Serverless computing / microservices.
● Kennis van Node.js / JavaScript en Python (pre!).
● Ervaring met AWS (dan heb je een streepje voor!).
● Kennis van IaC - Terraform / Cloudformation.
● Kennis van CI/CD tooling.
● Bekendheid met (de basis van) Frontend Development.

Arbeidsvoorwaarden
  • Een dynamische en flexibele baan met een brede verantwoordelijkheid.
  • Een goede balans tussen werk en privé. Ook (of juist) tijdens thuiswerken. We hebben 25 vakantiedagen, maar ook de mogelijkheid om er meer van te maken. Of deze juist te schenken aan een goed doel!
  • Een dienstverband van 32-40 uur per week, uiteindelijk bieden wij je graag een vaste aanstelling.
  • Marktconform salaris volgens ons open en eerlijke beloningssysteem (max 6k per maand o.b.v. 40 uur per week). Wist je dat wij functioneren losgekoppeld hebben van belonen? Daarover vertellen we je graag meer.
  • Reiskostenvergoeding (NS-businesskaart of kilometervergoeding). Wij zitten op loopafstand van het Centraal Station.
  • Gaaf vitaliteitsbeleid waar je echt harder van gaat lopen of fietsen (start bij ons bijvoorbeeld met een Fitbit en een coach om te kijken hoe vitaal jij bent, geheel vrijblijvend uiteraard). Fietsen? Leen één van onze fietsen, gebruik de OV-fiets of bekijk de mogelijkheden van ons Passiebudget.
  • Een laptop en een telefoon. Heb je meer nodig om je werk goed uit te voeren? Dat horen we graag van je!
  • Dagelijks een verse en gezonde lunch met uiteraard goede koffie en thee.
  • Een ruim inzetbaar (opleidings)budget; ons Passiebudget, van €2400,- op jaarbasis. Wat kan je daarmee? Hieronder wat voorbeelden:

Ontwikkeling, je kan dit budget gebruiken voor zowel werk als niet-werk gerelateerde opleidingen. Van Java tot yoga.

Fit & vitaal, gebruik je budget om fit te blijven. Van nieuwe hardloopschoenen tot een fitnessabonnement.

Bepaal zelf wanneer je je vakantiegeld uitgekeerd krijgt.

Sollicitatieprocedure

Zie jij het zitten?

Ben jij de Back-end Developer die wij zoeken? Stuur je motivatie en cv op via de sollicitatiebutton (Let op: een motivatiebrief vinden wij ontzettend belangrijk! Wij willen namelijk graag weten waarom je bij ons wilt komen werken). Ook als je vragen hebt over de vacature.

Solliciteren tijdens corona:

Hoewel we ervan overtuigd zijn dat we binnenkort weer op kantoor werken en elkaar weer in het echt kunnen ontmoeten, is het advies nu nog om contact te vermijden. Maar onze missie wacht niet en het werk gaat door. Dus we blijven op zoek naar connectie, al is het digitaal.

Als je wordt uitgenodigd voor een kennismaking zal ons eerste gesprek via videobellen zijn. Geen zorgen, we sturen je alle uitleg in de uitnodigingsmail.

Omschrijving

Bedrijfsomschrijving

Met onze autopas voor Tanken, Laden, en Parkeren, maar ook Carwash, bieden wij administratief gemak aan 50.000 ondernemers in heel Nederland. Niet voor niets zijn wij marktleider. We zijn gedreven, ook als werkgever. We werken er hard aan om één van de meest aansprekende werkgevers van Nederland te zijn. Werkgeluk staat centraal. En de meeste collega’s zijn maatschappelijk betrokken. Niet dat je vegetariër of veganist moet zijn, maar wel dat je graag meewerkt aan een betere wereld. Elke dag weer.

Onze cultuur:

Je hebt bij ons alle vrijheid om je werk vorm te geven en je bepaalt je eigen werktijden. Wij zijn een informele organisatie; er is vrijwel geen hiërarchie. Meestal is dat fijn, soms is dat uitdagend. Want met vrijheid komt verantwoordelijkheid. Er is geen baas die jou de maat meet; dat doen we met elkaar in zelfsturende teams. Je moet dus over een gezonde dosis zelfreflectie beschikken en feedback durven vragen en geven. Als deze ruimte bij je past is dit een heerlijke omgeving.

Wat ook onze cultuur is:

Naast dat we met elkaar hard werken, maken we tijd voor leuke dingen. Dus niet alleen een (digitale) borrel. Maar ook game/spelletjes avonden, filmavonden (of middagen), wandel-challenges. We vieren successen (laatst nog met een superheldenfeest, want er werken alleen maar helden bij MKB Brandstof), maar hebben ook aandacht voor de dingen die niet helemaal soepel gaan.

We houden van verrassingen en we zorgen ervoor dat die er zijn. Wil je met je team op stap? Daar is budget voor, regel het!

Functieomschrijving

Back-end developer met een stapel ervaring gezocht!

Wil jij verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen van software voor 50.000 ondernemers? En ben je toe aan de volgende stap in je loopbaan?

Voor een optimale dienstverlening aan onze 50.000 deelnemers zoeken wij versterking. Word jij onze nieuwe back-end developer?

Jouw rol:

Als back-end developer richt jij je op de ontwikkeling van applicaties voor onze klanten en onze eigen werknemers. Je denkt actief mee met het team om oplossingen effectief, efficiënt, schaalbaar en toekomstbestendig in te richten.

Je komt terecht in het (AWS) DevOps team en samen helpen jullie onze dienstverlening te verbeteren.

Een greep uit je taken

● Transacties in kaart brengen en integreren met PEGA.
● Werken in AWS aan ons Document Management System en factuurgeneratie-engine met factuurtemplates (snap jij deze zin? Dan ben je misschien de juiste persoon voor deze baan!).
● Meebouwen aan integrale oplossingen in ons landschap.
● Zorgen dat onze ondernemers aan het eind van de maand hun verzamelfactuur krijgen.

Je werkt hiervoor o.a. met:

● AWS (Lambda, DynamoDB, API Gateway)
● NodeJS / Javascript
● Serverless computing (AWS Lambda, Azure Functions, Google Cloud Functions)
● IaC - CloudFormation/Terraform
● Docker
● Python

Functie-eisen

Als back-end developer heb je ervaring met het ontwikkelen van back-end services en het met elkaar integreren van verschillende systemen. Code-kwaliteit vindt je belangrijk en je hebt een sterke focus op de mate van het onderhoud en herbruikbaarheid van de opgeleverde functionaliteit. Je bent enthousiast, leergierig en hebt passie voor het ontwikkelvak. Je bent resultaatgericht en haalt plezier uit samenwerken in een DevOps team.

Wat neem jij mee als back-end developer?

● Minimaal hbo werk- en denkniveau.
● Relevante werkervaring is een must.
● Kennis van Serverless computing / microservices.
● Kennis van Node.js / JavaScript en Python (pre!).
● Ervaring met AWS (dan heb je een streepje voor!).
● Kennis van IaC - Terraform / Cloudformation.
● Kennis van CI/CD tooling.
● Bekendheid met (de basis van) Frontend Development.

Arbeidsvoorwaarden
  • Een dynamische en flexibele baan met een brede verantwoordelijkheid.
  • Een goede balans tussen werk en privé. Ook (of juist) tijdens thuiswerken. We hebben 25 vakantiedagen, maar ook de mogelijkheid om er meer van te maken. Of deze juist te schenken aan een goed doel!
  • Een dienstverband van 32-40 uur per week, uiteindelijk bieden wij je graag een vaste aanstelling.
  • Marktconform salaris volgens ons open en eerlijke beloningssysteem (max 6k per maand o.b.v. 40 uur per week). Wist je dat wij functioneren losgekoppeld hebben van belonen? Daarover vertellen we je graag meer.
  • Reiskostenvergoeding (NS-businesskaart of kilometervergoeding). Wij zitten op loopafstand van het Centraal Station.
  • Gaaf vitaliteitsbeleid waar je echt harder van gaat lopen of fietsen (start bij ons bijvoorbeeld met een Fitbit en een coach om te kijken hoe vitaal jij bent, geheel vrijblijvend uiteraard). Fietsen? Leen één van onze fietsen, gebruik de OV-fiets of bekijk de mogelijkheden van ons Passiebudget.
  • Een laptop en een telefoon. Heb je meer nodig om je werk goed uit te voeren? Dat horen we graag van je!
  • Dagelijks een verse en gezonde lunch met uiteraard goede koffie en thee.
  • Een ruim inzetbaar (opleidings)budget; ons Passiebudget, van €2400,- op jaarbasis. Wat kan je daarmee? Hieronder wat voorbeelden:

Ontwikkeling, je kan dit budget gebruiken voor zowel werk als niet-werk gerelateerde opleidingen. Van Java tot yoga.

Fit & vitaal, gebruik je budget om fit te blijven. Van nieuwe hardloopschoenen tot een fitnessabonnement.

Bepaal zelf wanneer je je vakantiegeld uitgekeerd krijgt.

Sollicitatieprocedure

Zie jij het zitten?

Ben jij de Back-end Developer die wij zoeken? Stuur je motivatie en cv op via de sollicitatiebutton (Let op: een motivatiebrief vinden wij ontzettend belangrijk! Wij willen namelijk graag weten waarom je bij ons wilt komen werken). Ook als je vragen hebt over de vacature.

Solliciteren tijdens corona:

Hoewel we ervan overtuigd zijn dat we binnenkort weer op kantoor werken en elkaar weer in het echt kunnen ontmoeten, is het advies nu nog om contact te vermijden. Maar onze missie wacht niet en het werk gaat door. Dus we blijven op zoek naar connectie, al is het digitaal.

Als je wordt uitgenodigd voor een kennismaking zal ons eerste gesprek via videobellen zijn. Geen zorgen, we sturen je alle uitleg in de uitnodigingsmail.

Solliciteer direct