Finance Manager
Branche | Automatisering en ICT |
Dienstverband | Uitzenden en detacheren |
Uren | 32 - 40 uur |
Locatie | Den Bosch |
Salarisindicaties | 0-5.000 |
Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
Organisatie | More Recruitment B.V. |
Contactpersoon |
De heer GM. van der Willik +31 (0)20 751 33 25 |
Informatie
Onze opdrachtgever is een dynamische salesorganisatie die op hoog niveau zaken doet. Voor hun zijn wij opzoek naar een Finance Manager. Je bent energiek en weet een team te motiveren om het maximale resultaat te behalen en je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent servicegericht en vervult een centrale rol binnen het team.
Als Finance Manager verwerk jij zelfstandig de gehele financiële administratie van de gehele organisatie in al zijn facetten. Daarnaast zorg jij ervoor dat het gehele bedrijf operationeel zo goed en efficiënt mogelijk werkt. Jij bent verantwoordelijk voor orderverwerking (2 medewerkers), administratie in België (1 medewerker), receptie (2 medewerkers) en HR (1 medewerker). Jij bent echt een spin in het web en oog voor de grote lijn. Jij hebt namelijk als doel het neerzetten van goede operationele en financiële resultaten en het behouden en het leveren van kwaliteit. Daardoor heb jij een goed overzicht op zowel de korte als lange termijn, op de taakverdeling en de uitvoering van de werkzaamheden. Daarnaast houdt jij contact met verschillende afdelingen binnen de organisatie en rapporteer jij aan de Algemeen Directeur.
Wil jij naast het uitvoeren van de Financiële administratie de dagelijkse gang van zaken binnen de organisatie beheren en zowel een operationele als aansturende rol hebben om een belangrijke bijdrage te leveren aan het verdere succes van onze klant? Dan zoeken wij jou!
- Juiste, tijdige en volledige verwerking van de financiële mutaties in Navision;
- Het verwerken en controleren van de administratie (soms in overleg met onze externe accountant);
- Het opmaken van specificaties voor de financiële rapportages, BTW aangiftes en de jaarrekening;
- Afhandelen van vragen en problemen (intern en extern);
- Wekelijks overleg met het moederconcern ten aanzien van de uitwisseling van financiële gegevens en rapportages;
- Coachen, motiveren en ontwikkelen van de afdelingen Receptie, Administratie, Orderverwerking en HR;
- Beoordelen en verbeteren van processen en het verder automatiseren daarvan om het naar een hoger niveau te tillen;
- Voeren van werkoverleg en beheren en controleren van procedures en werkafspraken;
- Vertalen van organisatiebeleid naar de operationele bedrijfsvoering;
- Door jou deelname in het MT bouw jij mee aan de ambitie van de organisatie;
- Verbeteren en optimaliseren van interne efficiency zowel in Nederland als in België;
- Positief kritisch continu bezig zijn met het verbeteren van interne processen.
Functie-eisen
- Bedrijfseconomische opleiding;
- Circa 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
- Ervaring in het coachen, motiveren en begeleiden van medewerkers;
- Bent kritisch om zowel jezelf als de organisatie naar een hoger niveau te brengen;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en je staat stevig in je schoenen;
- Bent iemand die graag zelf de verantwoordelijkheid neemt;
- Bent nauwkeurig en beschikt over een flexibele werkhouding;
- Hebt een sterk boekhoudkundig en cijfermatig inzicht en de capaciteit om snel te schakelen en prioriteiten te stellen;
- Bent energiek en je weet een team te motiveren om het maximale resultaat te behalen;
- Bent toegankelijk want je vervult een centrale rol binnen de organisatie en je vind het leuk om veel verschillende zaken op te pakken;
- Herkent jezelf in een commerciële omgeving, je bent resultaatgericht, je hebt een proactieve werkhouding, je bent leergierig en je kan goed organiseren en structureren.
Arbeidsvoorwaarden
- Een uitdagende baan in een zeer innovatieve branche, voor 32 tot 40 uur per week;
- Salarisindicatie € 5.500 - € 6.500 (op basis van 40 uur per week) + een winstuitkering;
- Een laptop, telefoon en auto van de zaak;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een bijdrage voor bedrijfssporten, 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om deel te nemen in de collectieve zorgverzekering;
- Organisatie die is gericht op persoonlijke ontwikkeling;
- Een informele werksfeer met korte lijnen en snel schakelen in een high performance omgeving.
Sollicitatieprocedure
Gertjan van der Willik
gertjanvanderwillik@morerecruitment.nl
+31(0)6 46 83 9 702
Omschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamische salesorganisatie die op hoog niveau zaken doet. Voor hun zijn wij opzoek naar een Finance Manager. Je bent energiek en weet een team te motiveren om het maximale resultaat te behalen en je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent servicegericht en vervult een centrale rol binnen het team.
Als Finance Manager verwerk jij zelfstandig de gehele financiële administratie van de gehele organisatie in al zijn facetten. Daarnaast zorg jij ervoor dat het gehele bedrijf operationeel zo goed en efficiënt mogelijk werkt. Jij bent verantwoordelijk voor orderverwerking (2 medewerkers), administratie in België (1 medewerker), receptie (2 medewerkers) en HR (1 medewerker). Jij bent echt een spin in het web en oog voor de grote lijn. Jij hebt namelijk als doel het neerzetten van goede operationele en financiële resultaten en het behouden en het leveren van kwaliteit. Daardoor heb jij een goed overzicht op zowel de korte als lange termijn, op de taakverdeling en de uitvoering van de werkzaamheden. Daarnaast houdt jij contact met verschillende afdelingen binnen de organisatie en rapporteer jij aan de Algemeen Directeur.
Wil jij naast het uitvoeren van de Financiële administratie de dagelijkse gang van zaken binnen de organisatie beheren en zowel een operationele als aansturende rol hebben om een belangrijke bijdrage te leveren aan het verdere succes van onze klant? Dan zoeken wij jou!
- Juiste, tijdige en volledige verwerking van de financiële mutaties in Navision;
- Het verwerken en controleren van de administratie (soms in overleg met onze externe accountant);
- Het opmaken van specificaties voor de financiële rapportages, BTW aangiftes en de jaarrekening;
- Afhandelen van vragen en problemen (intern en extern);
- Wekelijks overleg met het moederconcern ten aanzien van de uitwisseling van financiële gegevens en rapportages;
- Coachen, motiveren en ontwikkelen van de afdelingen Receptie, Administratie, Orderverwerking en HR;
- Beoordelen en verbeteren van processen en het verder automatiseren daarvan om het naar een hoger niveau te tillen;
- Voeren van werkoverleg en beheren en controleren van procedures en werkafspraken;
- Vertalen van organisatiebeleid naar de operationele bedrijfsvoering;
- Door jou deelname in het MT bouw jij mee aan de ambitie van de organisatie;
- Verbeteren en optimaliseren van interne efficiency zowel in Nederland als in België;
- Positief kritisch continu bezig zijn met het verbeteren van interne processen.
Functie-eisen
- Bedrijfseconomische opleiding;
- Circa 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
- Ervaring in het coachen, motiveren en begeleiden van medewerkers;
- Bent kritisch om zowel jezelf als de organisatie naar een hoger niveau te brengen;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en je staat stevig in je schoenen;
- Bent iemand die graag zelf de verantwoordelijkheid neemt;
- Bent nauwkeurig en beschikt over een flexibele werkhouding;
- Hebt een sterk boekhoudkundig en cijfermatig inzicht en de capaciteit om snel te schakelen en prioriteiten te stellen;
- Bent energiek en je weet een team te motiveren om het maximale resultaat te behalen;
- Bent toegankelijk want je vervult een centrale rol binnen de organisatie en je vind het leuk om veel verschillende zaken op te pakken;
- Herkent jezelf in een commerciële omgeving, je bent resultaatgericht, je hebt een proactieve werkhouding, je bent leergierig en je kan goed organiseren en structureren.
Arbeidsvoorwaarden
- Een uitdagende baan in een zeer innovatieve branche, voor 32 tot 40 uur per week;
- Salarisindicatie € 5.500 - € 6.500 (op basis van 40 uur per week) + een winstuitkering;
- Een laptop, telefoon en auto van de zaak;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een bijdrage voor bedrijfssporten, 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om deel te nemen in de collectieve zorgverzekering;
- Organisatie die is gericht op persoonlijke ontwikkeling;
- Een informele werksfeer met korte lijnen en snel schakelen in een high performance omgeving.
Sollicitatieprocedure
Gertjan van der Willik
gertjanvanderwillik@morerecruitment.nl
+31(0)6 46 83 9 702