HR-adviseur
| Branche | Zie onder |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Den Bosch |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Steamz |
| Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Wil jij als HR-adviseur aan de slag bij een jong bedrijf dat volop in beweging is en doorgroeimogelijkheden heeft? Ben jij echt een aanpakker, ambitieus en zie je de rol van HR-manager op termijn wel zitten? Heb je een aantal jaar ervaring en ben je klaar voor de volgende stap? Bij HMS in Den Bosch en Nijmegen krijg je de kans om je initiatieven uit te voeren en jezelf optimaal te ontwikkelen!
Wat is jouw uitdaging als HR-adviseur?
Als HR-adviseur bij HMS ben je onderdeel van de centrale afdeling van HR, welke bestaat uit: een manager, twee adviseurs en een allround HR-medewerker. Jij bent ‘eerstelijns’ adviseur en ondersteuner voor het management van HMS. Je zal werken voor zowel het kantoor in Den Bosch als het kantoor in Nijmegen.
Wil jij als HR-adviseur aan de slag bij een jong bedrijf dat volop in beweging is en doorgroeimogelijkheden heeft? Ben jij echt een aanpakker, ambitieus en zie je de rol van HR-manager op termijn wel zitten? Heb je een aantal jaar ervaring en ben je klaar voor de volgende stap? Bij HMS in Den Bosch en Nijmegen krijg je de kans om je initiatieven uit te voeren en jezelf optimaal te ontwikkelen!
- Je ontvangt een salaris tussen de € 2.500 - € 3.000 bruto per maand, afhankelijk van je leeftijd en ervaring.
- HMS is volop in beweging en dat maakt de functie voor jou als HR Adviseur dynamisch en uitdagend. Het gaat om een fulltime functie van 40 uur (32 uur is bespreekbaar).
- Je krijgt veel vrijheid om werkzaamheden naar je toe te trekken, met eigen ideeën te komen en deze zelfstandig uit te voeren.
- De functie biedt doorgroeimogelijkheden naar de functie van HR-manager, waardoor je ontzettend veel kunt leren en blijft groeien in je rol als HR Professional.
- Je komt te werken in een jong, leuk en ambitieus team!
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding op het gebied van HR, organisatie- of personeelsmanagement.
- Je hebt een aantal jaar (minimaal 2 jaar) relevante werkervaring als HR-adviseur (of soortgelijk). Deze functie is zeer geschikt voor jou als tweede of derde stap in je carrière.
- Je komt goed tot je recht in een dynamische en hectische werkomgeving.
- Je neemt initiatief en trekt werkzaamheden zelfstandig naar je toe. Je bent een echte aanpakker!
- Je staat stevig in je schoenen en door die zelfverzekerde houding zorg je voor draagvlak bij je collega’s.
- Je beschikt over actuele kennis van de geldende wet- en regelgeving.
- Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
HMS Contact Centers is in ruim 25 jaar uitgegroeid tot een toonaangevend full service customer contact center. Als specialist op het gebied van klantcontact gaat HMS in gesprek met consumenten en bedrijven via telefoon, e-mail, chat en social media. Door middel van inkomende en uitgaande gesprekken, wordt er gezorgd voor extra omzet, nieuwe klanten, afspraken en de juiste afhandeling van vragen en klachten.
HMS verzorgt omnichannel klantcontact vanuit de labels: HMS Business to Business, HMS Business to Consumer en HMS Customer Care. Met vestigingen in Den Bosch, Nijmegen en Amsterdam wordt de klant iedere dag centraal gesteld en wordt er gewerkt aan de gezamenlijke ambitie: de beste zijn in klantcontact.
Ben je enthousiast geworden?
Leuk! We zijn benieuwd wie je bent. Steamz ondersteunt HMS bij het werving & selectie traject. Je cv inclusief motivatie zien we graag tegemoet via het sollicitatieformulier op onze website.
Heb je nog vragen over HMS en/of de vacature? Neem dan contact op met Gabie van Heuven via 06 4225 4862 of gabie@steamz.nl.
Omschrijving
Wil jij als HR-adviseur aan de slag bij een jong bedrijf dat volop in beweging is en doorgroeimogelijkheden heeft? Ben jij echt een aanpakker, ambitieus en zie je de rol van HR-manager op termijn wel zitten? Heb je een aantal jaar ervaring en ben je klaar voor de volgende stap? Bij HMS in Den Bosch en Nijmegen krijg je de kans om je initiatieven uit te voeren en jezelf optimaal te ontwikkelen!
Wat is jouw uitdaging als HR-adviseur?
Als HR-adviseur bij HMS ben je onderdeel van de centrale afdeling van HR, welke bestaat uit: een manager, twee adviseurs en een allround HR-medewerker. Jij bent ‘eerstelijns’ adviseur en ondersteuner voor het management van HMS. Je zal werken voor zowel het kantoor in Den Bosch als het kantoor in Nijmegen.
Wil jij als HR-adviseur aan de slag bij een jong bedrijf dat volop in beweging is en doorgroeimogelijkheden heeft? Ben jij echt een aanpakker, ambitieus en zie je de rol van HR-manager op termijn wel zitten? Heb je een aantal jaar ervaring en ben je klaar voor de volgende stap? Bij HMS in Den Bosch en Nijmegen krijg je de kans om je initiatieven uit te voeren en jezelf optimaal te ontwikkelen!
- Je ontvangt een salaris tussen de € 2.500 - € 3.000 bruto per maand, afhankelijk van je leeftijd en ervaring.
- HMS is volop in beweging en dat maakt de functie voor jou als HR Adviseur dynamisch en uitdagend. Het gaat om een fulltime functie van 40 uur (32 uur is bespreekbaar).
- Je krijgt veel vrijheid om werkzaamheden naar je toe te trekken, met eigen ideeën te komen en deze zelfstandig uit te voeren.
- De functie biedt doorgroeimogelijkheden naar de functie van HR-manager, waardoor je ontzettend veel kunt leren en blijft groeien in je rol als HR Professional.
- Je komt te werken in een jong, leuk en ambitieus team!
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding op het gebied van HR, organisatie- of personeelsmanagement.
- Je hebt een aantal jaar (minimaal 2 jaar) relevante werkervaring als HR-adviseur (of soortgelijk). Deze functie is zeer geschikt voor jou als tweede of derde stap in je carrière.
- Je komt goed tot je recht in een dynamische en hectische werkomgeving.
- Je neemt initiatief en trekt werkzaamheden zelfstandig naar je toe. Je bent een echte aanpakker!
- Je staat stevig in je schoenen en door die zelfverzekerde houding zorg je voor draagvlak bij je collega’s.
- Je beschikt over actuele kennis van de geldende wet- en regelgeving.
- Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
HMS Contact Centers is in ruim 25 jaar uitgegroeid tot een toonaangevend full service customer contact center. Als specialist op het gebied van klantcontact gaat HMS in gesprek met consumenten en bedrijven via telefoon, e-mail, chat en social media. Door middel van inkomende en uitgaande gesprekken, wordt er gezorgd voor extra omzet, nieuwe klanten, afspraken en de juiste afhandeling van vragen en klachten.
HMS verzorgt omnichannel klantcontact vanuit de labels: HMS Business to Business, HMS Business to Consumer en HMS Customer Care. Met vestigingen in Den Bosch, Nijmegen en Amsterdam wordt de klant iedere dag centraal gesteld en wordt er gewerkt aan de gezamenlijke ambitie: de beste zijn in klantcontact.
Ben je enthousiast geworden?
Leuk! We zijn benieuwd wie je bent. Steamz ondersteunt HMS bij het werving & selectie traject. Je cv inclusief motivatie zien we graag tegemoet via het sollicitatieformulier op onze website.
Heb je nog vragen over HMS en/of de vacature? Neem dan contact op met Gabie van Heuven via 06 4225 4862 of gabie@steamz.nl.
