HR-adviseur
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | Utrecht |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | Adhocdocent |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
Voor een middelbare school in de provincie Utrecht zijn wij op zoek naar een HR-adviseur. Het gaat om een voltijd functie. Het team waarin je komt te werken bestaat uit tien collega's en draagt zorg voor de ontwikkeling en uitvoering van het HR-beleid van de scholen, adviseert en ondersteunt het management bij de beleidsvoorbereiding en -uitvoering en verzorgt de salaris- en personeelsadministratie.
Als HR-adviseur adviseer en ondersteun je het management bij de ontwikkeling en inrichting van het personeelsbeleid door onder andere relevante externe ontwikkelingen te signaleren en daarover te adviseren aan directie. Daarnaast geef je uitvoering aan het HR-beleid door te fungeren als contactpersoon voor management en medewerkers van enkele schoollocaties en lever je een bijdrage aan projecten.
Wij zoeken een adviseur met een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van Human Resource Management (HRM) of vergelijkbaar en die zo snel mogelijk aan de slag kan. Ervaring in een functie als HR-adviseur of een vergelijkbare functie is een pre. Daarnaast wordt het gewaardeerd als je kennis hebt van relevante wet- en regelgeving. Vanwege de identiteit van de school zijn wij op zoek naar een adviseur met een positief christelijke instelling en een kerkelijke betrokkenheid.
Functieprofiel
- Hbo-/wo-niveau;
- Leidinggevende capaciteiten;
- Adviseren en ondersteunen van het management bij de ontwikkeling en inrichting van het personeelsbeleid;
- Uitvoering geven aan het HR-beleid;
- Een bijdrage leveren aan (schooloverstijgende) projecten.
- Beschikbaar voor minimaal 4 dagen per week;
- Afgeronde hbo-opleiding op het gebied van Human Resource Management (HRM) of vergelijkbaar;
- Ervaring in een functie als HR-adviseur of een vergelijkbare functie is een pré;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving;
- Goede communicatieve en organisatorische vaardigheden;
- Resultaat- en oplossingsgericht;
- Dienstverlenende en flexibele instelling;
- Je bent actief christen en kerkelijk betrokken.
- Salariëring conform onderwijs cao;
- Reiskostenvergoeding;
- Gratis deelname aan onderwijstrainingen en netwerkborrels.
Neem contact op met Anna van Boven via anna@adhocdocent.nl of 06 42 59 27 03
Omschrijving
Voor een middelbare school in de provincie Utrecht zijn wij op zoek naar een HR-adviseur. Het gaat om een voltijd functie. Het team waarin je komt te werken bestaat uit tien collega's en draagt zorg voor de ontwikkeling en uitvoering van het HR-beleid van de scholen, adviseert en ondersteunt het management bij de beleidsvoorbereiding en -uitvoering en verzorgt de salaris- en personeelsadministratie.
Als HR-adviseur adviseer en ondersteun je het management bij de ontwikkeling en inrichting van het personeelsbeleid door onder andere relevante externe ontwikkelingen te signaleren en daarover te adviseren aan directie. Daarnaast geef je uitvoering aan het HR-beleid door te fungeren als contactpersoon voor management en medewerkers van enkele schoollocaties en lever je een bijdrage aan projecten.
Wij zoeken een adviseur met een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van Human Resource Management (HRM) of vergelijkbaar en die zo snel mogelijk aan de slag kan. Ervaring in een functie als HR-adviseur of een vergelijkbare functie is een pre. Daarnaast wordt het gewaardeerd als je kennis hebt van relevante wet- en regelgeving. Vanwege de identiteit van de school zijn wij op zoek naar een adviseur met een positief christelijke instelling en een kerkelijke betrokkenheid.
Functieprofiel
- Hbo-/wo-niveau;
- Leidinggevende capaciteiten;
- Adviseren en ondersteunen van het management bij de ontwikkeling en inrichting van het personeelsbeleid;
- Uitvoering geven aan het HR-beleid;
- Een bijdrage leveren aan (schooloverstijgende) projecten.
- Beschikbaar voor minimaal 4 dagen per week;
- Afgeronde hbo-opleiding op het gebied van Human Resource Management (HRM) of vergelijkbaar;
- Ervaring in een functie als HR-adviseur of een vergelijkbare functie is een pré;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving;
- Goede communicatieve en organisatorische vaardigheden;
- Resultaat- en oplossingsgericht;
- Dienstverlenende en flexibele instelling;
- Je bent actief christen en kerkelijk betrokken.
- Salariëring conform onderwijs cao;
- Reiskostenvergoeding;
- Gratis deelname aan onderwijstrainingen en netwerkborrels.
Neem contact op met Anna van Boven via anna@adhocdocent.nl of 06 42 59 27 03