17 nov 2020
Junior internationaal inkoper/ trader (vers)food
| Branche | groothandel |
| Dienstverband | Direct bij werkgever |
| Uren | 32 - 40 uur |
| Locatie | Delft |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | HBO / bachelor |
| Organisatie | Career Factory Amsterdam-Amstelveen |
| Contactpersoon |
Nicole Jelissen 020 – 76 06 111 |
Informatie
Bedrijfsomschrijving
De werkomgeving van deze multinational laat zich omschrijven als nuchter, gepassioneerd, loyaal, gedreven en resultaatgericht. Onze opdrachtgever is een gerenommeerde multinational, gespecialiseerd in vlees en overige versproducten.
Junior internationaal inkoper/ trader (vers)food (Frans/ Engels)
Groeifunctie – European Category Manager
In deze pittige groeifunctie ‘pak’ je jouw rol in het inkooptraject van foodproducten. Je start in een commerciële rol waarbij je inkoopwerkzaamheden combineert met administratieve taken. Als junior inkoper werk je nauw samen met de inkoper en de administratieve assistenten. Je werkt samen met collega’s van verschillende nationaliteiten. In twee/ drie jaar tijd word je on the job gecoacht met als doel een succesvol inkoper met Europese verantwoordelijkheid te worden. Je start met ondersteunende werkzaamheden, waaronder leverancierscontact, contact met directie van de verschillende landen, analyse van verkoopcijfers en marktgegevens, verwerking prijsafspraken en import & export gegevens. Na gebleken geschiktheid kan je zelf de mogelijkheid creëren, je taken steeds verder uit te breiden met meer verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Jij beïnvloedt zelf je groeitraject, dus ook het tempo waarin je groeit tot Europees Inkoper.
Je hebt een afgeronde commerciële HBO/ WO opleiding, bij voorbeeld Small business & Retail Management, HHS (Hotelschool) of Commerciële Economie en tenminste 2 tot 5 jaar ervaring in FMCG bij voorkeur in vlees of versproducten. Je bent een sterke persoonlijkheid die bestand is tegen de hectiek van het werken in een zeer diverse en drukke internationale setting. Je communiceert gemakkelijk in de voertaal Engels en Frans. Ook kandidaten die de Nederlandse taal niet spreken, verzoeken wij te reageren. Je bent een gedreven commercieel talent met potentie en bereidheid te investeren in jezelf om binnen 2 tot 3 jaar door te groeien naar de functie van trader. Administratief ben je sterk en je hebt de sterke wil je te bewijzen in je functie en te ontwikkelen tot een senior trader.
Procedure: Telefonisch kan er geen extra informatie vertrekt worden. Indien je vragen hebt of aanvullende informatie wenst te geven, verzoek ik je dit per email te doen.
Uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een nuchtere werkomgeving. Je start in een commerciële functie en kunt doorgroeien naar een inkoop-functie! Een functie waarin je grote verantwoordelijkheid draagt en de mogelijkheid hebt om je internationale ervaring uit te breiden. Natuurlijk biedt de organisatie een passend salaris van E 2200,-- tot E 2500,-- bruto per maand, gebaseerd op een fulltime dienstverband en goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je van een multinational mag verwachten.
De werkomgeving van deze multinational laat zich omschrijven als nuchter, gepassioneerd, loyaal, gedreven en resultaatgericht. Onze opdrachtgever is een gerenommeerde multinational, gespecialiseerd in vlees en overige versproducten.
Functieomschrijving
Junior internationaal inkoper/ trader (vers)food (Frans/ Engels)
Groeifunctie – European Category Manager
In deze pittige groeifunctie ‘pak’ je jouw rol in het inkooptraject van foodproducten. Je start in een commerciële rol waarbij je inkoopwerkzaamheden combineert met administratieve taken. Als junior inkoper werk je nauw samen met de inkoper en de administratieve assistenten. Je werkt samen met collega’s van verschillende nationaliteiten. In twee/ drie jaar tijd word je on the job gecoacht met als doel een succesvol inkoper met Europese verantwoordelijkheid te worden. Je start met ondersteunende werkzaamheden, waaronder leverancierscontact, contact met directie van de verschillende landen, analyse van verkoopcijfers en marktgegevens, verwerking prijsafspraken en import & export gegevens. Na gebleken geschiktheid kan je zelf de mogelijkheid creëren, je taken steeds verder uit te breiden met meer verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Jij beïnvloedt zelf je groeitraject, dus ook het tempo waarin je groeit tot Europees Inkoper.
Functie-eisen
Je hebt een afgeronde commerciële HBO/ WO opleiding, bij voorbeeld Small business & Retail Management, HHS (Hotelschool) of Commerciële Economie en tenminste 2 tot 5 jaar ervaring in FMCG bij voorkeur in vlees of versproducten. Je bent een sterke persoonlijkheid die bestand is tegen de hectiek van het werken in een zeer diverse en drukke internationale setting. Je communiceert gemakkelijk in de voertaal Engels en Frans. Ook kandidaten die de Nederlandse taal niet spreken, verzoeken wij te reageren. Je bent een gedreven commercieel talent met potentie en bereidheid te investeren in jezelf om binnen 2 tot 3 jaar door te groeien naar de functie van trader. Administratief ben je sterk en je hebt de sterke wil je te bewijzen in je functie en te ontwikkelen tot een senior trader.
Procedure: Telefonisch kan er geen extra informatie vertrekt worden. Indien je vragen hebt of aanvullende informatie wenst te geven, verzoek ik je dit per email te doen.
Arbeidsvoorwaarden
Uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een nuchtere werkomgeving. Je start in een commerciële functie en kunt doorgroeien naar een inkoop-functie! Een functie waarin je grote verantwoordelijkheid draagt en de mogelijkheid hebt om je internationale ervaring uit te breiden. Natuurlijk biedt de organisatie een passend salaris van E 2200,-- tot E 2500,-- bruto per maand, gebaseerd op een fulltime dienstverband en goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je van een multinational mag verwachten.
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving
De werkomgeving van deze multinational laat zich omschrijven als nuchter, gepassioneerd, loyaal, gedreven en resultaatgericht. Onze opdrachtgever is een gerenommeerde multinational, gespecialiseerd in vlees en overige versproducten.
Junior internationaal inkoper/ trader (vers)food (Frans/ Engels)
Groeifunctie – European Category Manager
In deze pittige groeifunctie ‘pak’ je jouw rol in het inkooptraject van foodproducten. Je start in een commerciële rol waarbij je inkoopwerkzaamheden combineert met administratieve taken. Als junior inkoper werk je nauw samen met de inkoper en de administratieve assistenten. Je werkt samen met collega’s van verschillende nationaliteiten. In twee/ drie jaar tijd word je on the job gecoacht met als doel een succesvol inkoper met Europese verantwoordelijkheid te worden. Je start met ondersteunende werkzaamheden, waaronder leverancierscontact, contact met directie van de verschillende landen, analyse van verkoopcijfers en marktgegevens, verwerking prijsafspraken en import & export gegevens. Na gebleken geschiktheid kan je zelf de mogelijkheid creëren, je taken steeds verder uit te breiden met meer verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Jij beïnvloedt zelf je groeitraject, dus ook het tempo waarin je groeit tot Europees Inkoper.
Je hebt een afgeronde commerciële HBO/ WO opleiding, bij voorbeeld Small business & Retail Management, HHS (Hotelschool) of Commerciële Economie en tenminste 2 tot 5 jaar ervaring in FMCG bij voorkeur in vlees of versproducten. Je bent een sterke persoonlijkheid die bestand is tegen de hectiek van het werken in een zeer diverse en drukke internationale setting. Je communiceert gemakkelijk in de voertaal Engels en Frans. Ook kandidaten die de Nederlandse taal niet spreken, verzoeken wij te reageren. Je bent een gedreven commercieel talent met potentie en bereidheid te investeren in jezelf om binnen 2 tot 3 jaar door te groeien naar de functie van trader. Administratief ben je sterk en je hebt de sterke wil je te bewijzen in je functie en te ontwikkelen tot een senior trader.
Procedure: Telefonisch kan er geen extra informatie vertrekt worden. Indien je vragen hebt of aanvullende informatie wenst te geven, verzoek ik je dit per email te doen.
Uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een nuchtere werkomgeving. Je start in een commerciële functie en kunt doorgroeien naar een inkoop-functie! Een functie waarin je grote verantwoordelijkheid draagt en de mogelijkheid hebt om je internationale ervaring uit te breiden. Natuurlijk biedt de organisatie een passend salaris van E 2200,-- tot E 2500,-- bruto per maand, gebaseerd op een fulltime dienstverband en goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je van een multinational mag verwachten.
De werkomgeving van deze multinational laat zich omschrijven als nuchter, gepassioneerd, loyaal, gedreven en resultaatgericht. Onze opdrachtgever is een gerenommeerde multinational, gespecialiseerd in vlees en overige versproducten.
Functieomschrijving
Junior internationaal inkoper/ trader (vers)food (Frans/ Engels)
Groeifunctie – European Category Manager
In deze pittige groeifunctie ‘pak’ je jouw rol in het inkooptraject van foodproducten. Je start in een commerciële rol waarbij je inkoopwerkzaamheden combineert met administratieve taken. Als junior inkoper werk je nauw samen met de inkoper en de administratieve assistenten. Je werkt samen met collega’s van verschillende nationaliteiten. In twee/ drie jaar tijd word je on the job gecoacht met als doel een succesvol inkoper met Europese verantwoordelijkheid te worden. Je start met ondersteunende werkzaamheden, waaronder leverancierscontact, contact met directie van de verschillende landen, analyse van verkoopcijfers en marktgegevens, verwerking prijsafspraken en import & export gegevens. Na gebleken geschiktheid kan je zelf de mogelijkheid creëren, je taken steeds verder uit te breiden met meer verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Jij beïnvloedt zelf je groeitraject, dus ook het tempo waarin je groeit tot Europees Inkoper.
Functie-eisen
Je hebt een afgeronde commerciële HBO/ WO opleiding, bij voorbeeld Small business & Retail Management, HHS (Hotelschool) of Commerciële Economie en tenminste 2 tot 5 jaar ervaring in FMCG bij voorkeur in vlees of versproducten. Je bent een sterke persoonlijkheid die bestand is tegen de hectiek van het werken in een zeer diverse en drukke internationale setting. Je communiceert gemakkelijk in de voertaal Engels en Frans. Ook kandidaten die de Nederlandse taal niet spreken, verzoeken wij te reageren. Je bent een gedreven commercieel talent met potentie en bereidheid te investeren in jezelf om binnen 2 tot 3 jaar door te groeien naar de functie van trader. Administratief ben je sterk en je hebt de sterke wil je te bewijzen in je functie en te ontwikkelen tot een senior trader.
Procedure: Telefonisch kan er geen extra informatie vertrekt worden. Indien je vragen hebt of aanvullende informatie wenst te geven, verzoek ik je dit per email te doen.
Arbeidsvoorwaarden
Uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een nuchtere werkomgeving. Je start in een commerciële functie en kunt doorgroeien naar een inkoop-functie! Een functie waarin je grote verantwoordelijkheid draagt en de mogelijkheid hebt om je internationale ervaring uit te breiden. Natuurlijk biedt de organisatie een passend salaris van E 2200,-- tot E 2500,-- bruto per maand, gebaseerd op een fulltime dienstverband en goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je van een multinational mag verwachten.
