Solution Consultant Hospital Financial Management & Budgeting
Branche | Zie onder |
Dienstverband | Zie onder |
Uren | Zie onder |
Locatie | |
Opleidingsniveau | Zie onder |
Organisatie | Cooder X Aexis |
Contactpersoon | Zie onder |
Informatie
- Analist, BI
- HBO, BSO denkniveau
- Medior, Senior werkniveau
- 2-5, 5-10 jaar werkervaring
- Nederlands, Frans, Engels sprekend
- Vast
- € 2000 - € 6000 bruto per maand
- Glijdende werkuren
- Lease auto
- Tankkaart
- Mobiel
- Laptop
- 13e maand
- Pensioen
- Netto onkostenvergoeding
- Sporten
- Hospitalisatieverzekering
- Minimaal een 40-urige werkweek
- Samenwerken met 10-20 collega's
- Je werkt samen met IT, Management
- Focus op B2B
- Je werkt voornamelijk met Medische praktijk, Medische apparaten, Computersoftware
- Ontwikkeling en ondersteuning van alle oplossingen die Aexis aanbiedt aan de hospitalen: Hobud , FinHosta, HoMAP, Maha.
- Ondersteuning van klanten die de Aexis-oplossingen gebruiken.
- Demonstraties geven van Aexis-producten: FinHosta, HoMAP, Maha, HoBud.
- Samenwerking met verkopers, functionele consultants en de marketingafdeling.
- Zeer interessant salaris conform ervaring.
- Boeiende en dynamische werkomgeving in een internationaal opererend bedrijf.
- Volop ruimte voor ontplooiing, zowel op persoonlijk als vaktechnisch gebied.
- Bedrijfswagen of alternatief
- Finance controller in hospitaal met kennis van hospitaal financiële planning en budgettering
- Business controller in hospitaal met kennis van hospitaal financiële planning en budgettering
- Bachelor/Master in ICT met optie hospitaal of bedrijfsmanagement.
Pluspunten:
- Vertrouwd met financiële processen: financiering van de ziekenhuizen, budgettering / forecasting; rapportage/analyse; consolidatie.
- 1-3 jaren succesvolle werkervaring als softwareontwikkelaar in hospitaal of woonzorg sector .
- 1-3 jaar ervaring in een ICT-afdeling van een hospitaal.
- 1-3 jaar ervaring in controlling departement van een hospitaal
- Kennis van IBM-software (TM1 & Planning Analytcs ) en WinDev.
- Communicatieve teamplayer.
- Ondernemerschap.
- Talenkennis: Nederlands/Frans.
- Hands-on.
- Rijbewijs B.
- Affiniteit met hospitaalbeleid en informatiemanagementprocessen.
- Leergierig en zin voor initiatief.
- Bereid tot verplaatsingen in Benelux.
Omschrijving
- Analist, BI
- HBO, BSO denkniveau
- Medior, Senior werkniveau
- 2-5, 5-10 jaar werkervaring
- Nederlands, Frans, Engels sprekend
- Vast
- € 2000 - € 6000 bruto per maand
- Glijdende werkuren
- Lease auto
- Tankkaart
- Mobiel
- Laptop
- 13e maand
- Pensioen
- Netto onkostenvergoeding
- Sporten
- Hospitalisatieverzekering
- Minimaal een 40-urige werkweek
- Samenwerken met 10-20 collega's
- Je werkt samen met IT, Management
- Focus op B2B
- Je werkt voornamelijk met Medische praktijk, Medische apparaten, Computersoftware
- Ontwikkeling en ondersteuning van alle oplossingen die Aexis aanbiedt aan de hospitalen: Hobud , FinHosta, HoMAP, Maha.
- Ondersteuning van klanten die de Aexis-oplossingen gebruiken.
- Demonstraties geven van Aexis-producten: FinHosta, HoMAP, Maha, HoBud.
- Samenwerking met verkopers, functionele consultants en de marketingafdeling.
- Zeer interessant salaris conform ervaring.
- Boeiende en dynamische werkomgeving in een internationaal opererend bedrijf.
- Volop ruimte voor ontplooiing, zowel op persoonlijk als vaktechnisch gebied.
- Bedrijfswagen of alternatief
- Finance controller in hospitaal met kennis van hospitaal financiële planning en budgettering
- Business controller in hospitaal met kennis van hospitaal financiële planning en budgettering
- Bachelor/Master in ICT met optie hospitaal of bedrijfsmanagement.
Pluspunten:
- Vertrouwd met financiële processen: financiering van de ziekenhuizen, budgettering / forecasting; rapportage/analyse; consolidatie.
- 1-3 jaren succesvolle werkervaring als softwareontwikkelaar in hospitaal of woonzorg sector .
- 1-3 jaar ervaring in een ICT-afdeling van een hospitaal.
- 1-3 jaar ervaring in controlling departement van een hospitaal
- Kennis van IBM-software (TM1 & Planning Analytcs ) en WinDev.
- Communicatieve teamplayer.
- Ondernemerschap.
- Talenkennis: Nederlands/Frans.
- Hands-on.
- Rijbewijs B.
- Affiniteit met hospitaalbeleid en informatiemanagementprocessen.
- Leergierig en zin voor initiatief.
- Bereid tot verplaatsingen in Benelux.