Stage Recruitment

Odin Groep is een thuis voor IT-bedrijven en professionals. Met onze drie bedrijven Previder, Heutink ICT en Winvision zorgen wij voor tienduizenden online werkplekken, IT-omgevingen, websites en online portalen in de zorg, de bouw en de profitsector. Daarnaast laten we meer dan 900.000 leerlingen in het basis- en middelbaar onderwijs via online platformen leren en werken. We zijn gevestigd in Hengelo en Vianen. Met informatietechnologie als verbindende kracht stellen wij onze klanten en elkaar in staat om blijvend te excelleren.

De IT-bedrijven binnen Odin Groep groeien en daarmee ook onze impact: dagelijks hebben meer dan 1 miljoen mensen in Nederland te maken met IT-diensten die via onze systemen lopen. Voortdurend zoeken we extra IT-talent dat dit mogelijk maakt. 

Wat houdt deze rol in?

We bieden je de kans om je te ontwikkelen als in het recruitment vak in de IT branche. Je ondersteunt de recruiters in het recruitment team, onderdeel van de afdeling HR, bij het werven en selecteren van talentvolle nieuwe medewerkers voor de 3 IT-bedrijven binnen Odin Groep en de afdelingen binnen Odin Business Support. De nadruk ligt daarbij op IT profielen in alle varianten: van servicedesk tot consultancy, van software developers tot IT engineers. Tijdens je stage ondersteun je bij het recruitmentproces van a tot z: het meeschrijven aan vacatureteksten, het searchen naar kandidaten, het maken van contact, het mee uitvoeren van de selectie, het organiseren van (digitale) gesprekken en het voorbereiden van een aanbieding. Zo help je bij het aantrekken en binnenhalen van nieuwe collega’s. Daarnaast denk je ook mee met andere thema’s die spelen binnen onze HR afdeling. Denk hierbij  aan arbeidsmarktcommunicatie en candidate experience. 

Je gaat je bezighouden met de volgende werkzaamheden:

• Meeschrijven aan en publiceren van vacatureteksten;
• Opzetten van searches; 
• Benaderen van potentiële kandidaten;
• Screenen van sollicitanten;
• Inplannen en uitvoeren van (telefonische) screenings;
• Meedenken over creatieve invulling van vacatures;
• Ondersteunen bij de onboarding;

In deze functie maak je onderdeel uit van een ambitieus HR team, onderdeel van Odin Business Support, en werk je nauw samen met de teammanager recruitment en 2 recruiters. Het team HR bestaat verder uit 3 HR-adviseurs, een HR-assistent, een salarisadministrateur en een HR-manager.

• Je bent bezig met een HBO opleiding op het gebied van HRM of bedrijfskundig; 
• Je weet met allerlei mensen om te gaan;
• Minimaal 3 dagen per week beschikbaarheid; 
• Je hebt de creativiteit om buiten de gebaande paden tot een goede instroom te komen; 
• Teamspirit en werkt graag samen in een team; 
• Enthousiasme en daadkracht;
• Enige ervaring in en/ of kennis van recruitmentactiviteiten en -processen. 

• De mogelijkheid om kennis en werkervaring op te doen over het vakgebied;
• Goede begeleiding;
• De mogelijkheid om mee te denken om HR en Recruitment verder te ontwikkelen;
• Ruimte om opdrachten vanuit je studie uit te voeren;
• Marktconform stagevergoeding. 

Reageer direct via deze link t.a.v. Jolien Knol, Recruiter Odin Groep, j.knol@odin-groep.nl, 074-2404600.

Wil je meer weten? Stel je vraag aan Odile Elshout, Teammanager Recruitment Odin Groep, o.elshout@odin-groep.nl, 074-2404600, of aan Jolien Knol, Recruiter Odin Groep, j.knol@odin-groep.nl, 074-2404600.