Vestigingsmanager Renovatie, Onderhoud & Duurzaamheid
| Branche | Bouw |
| Dienstverband | Zie onder |
| Uren | Zie onder |
| Locatie | Zwolle |
| Salarisindicaties | 0-5.000 |
| Opleidingsniveau | Zie onder |
| Organisatie | Headhuntersteam |
| Contactpersoon |
Gaby Bres 038-421 21 18 |
Informatie
Deze aannemer is al meer dan 60 jaar gespecialiseerd in het onderhouden, renoveren en verbeteren van bestaand vastgoed. Met ruim 500 professionals opereert deze organisatie op landelijk niveau, waarbij elke vestiging regionaal georganiseerd is. Samen met haar zakelijke opdrachtgevers zorgen zij voor een plezierige, veilige en duurzame woon- & werkomgeving. Het klantenbestand van deze organisatie bestaat uit zorginstellingen, scholengemeenschappen, (commerciële) vastgoedbeheerder en woningcorporaties. Middels een project overstijgende en resultaatgerichte werkwijze is deze organisatie in staat om een positieve bijdrage te leveren op het gebied van vastgoed, mensen en maatschappij.
Functieomschrijving
Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de vestiging op de verschillende organisatieniveaus en stuur hij de teams aan, bestaande uit de werkvoorbereiding, projectleiders en vaklieden. Jij zorgt ervoor dat de communicatie tussen en binnen deze teams uitstekend verloopt en zorgt ervoor dat de neuzen dezelfde kant op staan. Daarnaast werk jij de lange termijn planning uit, deel jij de teams in per project en verzorg jij de inkoop van capaciteit en onderaanneming. Gedurende de uitvoering van de onderhouds-, renovatie- en verduurzamingsprojecten, houd jij de planning en tussentijdse resultaten nauwlettend in de gaten. Waar nodig stuur jij tijdig bij. Als MT-lid lever jij input voor het volgen en realiseren van de missie, visie en doelstellingen van de organisatie. Tot slot lever jij een actieve bijdrage aan de continue verbetering en ontwikkeling van de gehele organisatie. Gedurende dit alles houd jij de klanttevredenheid te allen tijde centraal.
Functie-eisen
- Afgeronde HBO opleiding in Bouwkundige of Bouwtechnische richting.
- Leidinggevende ervaring en capaciteiten.
- Kennis op het gebied van RGS, integraal vastgoedonderhoud en co-creatie.
Competenties
- Ondernemend, innovatief & bevlogen.
- Open, teamspeler & betrokken.
- Daadkrachtig, organisatorisch & communicatief.
Omschrijving
Deze aannemer is al meer dan 60 jaar gespecialiseerd in het onderhouden, renoveren en verbeteren van bestaand vastgoed. Met ruim 500 professionals opereert deze organisatie op landelijk niveau, waarbij elke vestiging regionaal georganiseerd is. Samen met haar zakelijke opdrachtgevers zorgen zij voor een plezierige, veilige en duurzame woon- & werkomgeving. Het klantenbestand van deze organisatie bestaat uit zorginstellingen, scholengemeenschappen, (commerciële) vastgoedbeheerder en woningcorporaties. Middels een project overstijgende en resultaatgerichte werkwijze is deze organisatie in staat om een positieve bijdrage te leveren op het gebied van vastgoed, mensen en maatschappij.
Functieomschrijving
Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de vestiging op de verschillende organisatieniveaus en stuur hij de teams aan, bestaande uit de werkvoorbereiding, projectleiders en vaklieden. Jij zorgt ervoor dat de communicatie tussen en binnen deze teams uitstekend verloopt en zorgt ervoor dat de neuzen dezelfde kant op staan. Daarnaast werk jij de lange termijn planning uit, deel jij de teams in per project en verzorg jij de inkoop van capaciteit en onderaanneming. Gedurende de uitvoering van de onderhouds-, renovatie- en verduurzamingsprojecten, houd jij de planning en tussentijdse resultaten nauwlettend in de gaten. Waar nodig stuur jij tijdig bij. Als MT-lid lever jij input voor het volgen en realiseren van de missie, visie en doelstellingen van de organisatie. Tot slot lever jij een actieve bijdrage aan de continue verbetering en ontwikkeling van de gehele organisatie. Gedurende dit alles houd jij de klanttevredenheid te allen tijde centraal.
Functie-eisen
- Afgeronde HBO opleiding in Bouwkundige of Bouwtechnische richting.
- Leidinggevende ervaring en capaciteiten.
- Kennis op het gebied van RGS, integraal vastgoedonderhoud en co-creatie.
Competenties
- Ondernemend, innovatief & bevlogen.
- Open, teamspeler & betrokken.
- Daadkrachtig, organisatorisch & communicatief.
